Мы предлагаем:
Оформление в соответствии с ТК РФ Белую заработную плату 2 раза в месяц. Систематическое обучение и повышение квалификации за счет компании. ДМС со стоматологией после 1 года работы. Возможность реализовать себя в одной из Топовых девелоперских компаний России.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Красноярск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Должностные обязанности:
• Выполнение плана продаж на вверенных территориях • Поиск и развитие активной клиентской базы, четкое понимание политики ведения бизнеса и игроков на
Требования:
Опыт продаж в b2b сегменте (стройматериалы приветствуются); Амбициозность; лидерские качества; активная жизненная позиция; Умение мотивировать людей и
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
ЭТАЖИ - ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ХОЛДИНГ риелторских компаний в 250 городах России, который более 20 лет привлекает клиентов надежной репутацией и стандартами качества. Цель компании - стать крупнейшим федеральным мультиоператором на рынке недвижимости России. Компания является постоянным членом таких профессиональных ...
График работы:
5\2 с 8:00 до 17:00, выходные вс,пн.; Корпоративная культура и бонусы для сотрудников (ДМС, бонусы и скидки по карте лояльности, подарки детям, телемедицина и т.д.). В ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ: Управление работой отдела с целью выполнения плановых показателей. Также разработка мероприятий
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Организовывать бесперебойную работу; Руководство штатом поваров; Разработка и реализация новых блюд; Управление с экономическими показателями (себестоимость,
Условия:
График работы 5/2; ЗП обсуждается на собеседовании; Поддержка со стороны руководства ваших амбициозных целей, в развитии и прокачке знаний и навыков; Благоприятная
Мы предлагаем:
Полностью официальное трудоустройство, своевременную заработную плату оклад 200 000 рублей + премия за KPI + % от чистой прибыли; Корпоративную сотовую связь и такси; Комфортный и современный офис; 8-ми часовой рабочий день - 5/2; Работу в команде профессионалов со здоровой внутрикорпоративной атмосферой;
График работы:
3\3 с 11:00 до 23:00\ 12:00 до 24:00; •Корпоративна культура и бонусы для сотрудников (ДМС, бонусы и скидкипо карте лояльности,подарки детям ,телемедедицна) В ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ: • Управление командой сотрудников 5-8 человек (стажировка, обучение, мотивация, адаптация, составление табеля,
Комбинат Волна - современное высокотехнологичное производство. Мы выпускаем кровельные и фасадные материалы на основе хризотилцемента. Объекты с применением нашей продукции есть практически в каждом регионе России, а также за рубежом. Мы компания с 70 летней историей и богатой корпоративной культурой. ...
Мы предлагаем:
работу в стабильной и развивающейся Компании с ИТ аккредитацией; конкурентный уровень заработной платы (фиксированный оклад, ежемесячные и годовые премии) с каждым кандидатом обсуждается индивидуально в зависимости от опыта работы и квалификации; график работы 5/2, режим работы с 09:00 до 18:15, пятница
График работы:
5-ка, с 8:00 до 17:00 ч.; Возможность профессионального и карьерного развития внутри компании; Внутреннее корпоративное обучение для всех сотрудников; Корпоративная культура (скидки в тренажёрные залы и другие компании-партнёры; новогодние подарки детям сотрудников; скидка 5% по карте Копилка; интересные